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金宝搏188手机端团委:青春奋进谱新篇 助力改革再出发
文/程涛    图/  责任编辑/ 陈晖    2019年07月26日   [ ]

  

今年上半年以来,金宝搏188手机端团委紧紧围绕上级部署要求,以“不忘初心跟党走,青春建功新时代”主题教育活动贯穿全年,采取多种举措将团的各项工作落实到基层,推动企业改革再出发。

强化思想政治教育,凝聚维护大局共识。按照新时期党对共青团的要求和共青团工作面临的新形势、新任务,坚持抓好“青年大学习”宣教工作,采取线上与线下相结合,理论与实践相结合,多种奖励方式相结合的方式,将工作落实到个人;通过开展形势任务宣讲、企业发展青年论坛、“我为企业献一策”、送“微团课”下基层等活动,宣传贯彻好企业改革发展的形势任务;坚持开展问卷调查、谈心谈话、走访慰问等活动,密切关注青年思想动态,做好上情下达,下情上传工作,确保青工队伍的总体稳定;不断强化集中业务、技能拓展培训,严格要求团的干部,狠抓素质提升,增强团内作风建设;加强社会主义核心价值观教育,引导团员青年积极参与企业学问建设,牢固树立正确的世界观、人生观,增强青年职工对企业的归属感。

抓实团的自身建设,提高团建整体水平。该司团委以党建工作责任制的推进实施为契机,将团建工作纳入党建工作考核评价体系。通过组织开展团支部书记“背靠背”测评和“面对面”述职、“五四”表彰会、业务技能大赛、素质拓展培训等活动,不断抓好团的干部队伍建设,营造团内创先争优浓厚氛围,提高团干部业务能力提升;进一步建立实施阳光团支部管理、青年人才库、打造挂兼职相结合的团干部队伍等方案,不断完善“青年安全杯”、“五四红旗团委”创建等竞赛活动,通过向各基层团组织印发团支部工作手册,促进团的工作科学化、规范化。

围绕企业中心工作,助力企业扬帆发展。紧扣企业中心工作,以纪念五四运动100周年为契机,在全企业内扎实开展“立足岗位作贡献,助力改革促发展”主题团日,运用形式多样、内容丰富的主题活动吸引青年、凝聚青年,引导团员青年为集团和企业改革发展献计献策,为企业发展贡献力量。通过举办青年歌手大赛、安全主题微影片比赛、青安岗员大培训、青安岗隐患大整改等活动,为青年搭建展示自我的舞台,不断丰富青年业余学问生活,切实发挥青年安全哨兵作用,展现金宝搏青年的青春风采。

培养青年成长成才,营造氛围激发活力。该企业团委不断建立健全学习型团组织制度,通过积极开展“悦读悦成长”读书活动、“团员·团缘”主题征文活动,构建符合全企业团员青年发展需求的学习型组织建设模式。通过建立青年人才信息管理,加强青年人才培养,开拓青年成才进步渠道,更好的发挥团组织服务青年成长、促进青年成才的作用,选拔和培养一批优秀青年;号召各级团组织积极开展青工拜师学艺和师带徒活动,组织资深技术员、岗位能手为老师与青工进行结对共进,开展签订年度技能提升培训计划,运用好岗位练兵、技能竞赛活动载体,每季度定期开展好青年人才交流、学习活动,在全企业上下掀起争当“青年工匠”、“青年岗位能手”浓厚氛围,让广大青工在工作岗位上锤炼过硬的专业技能,为青工成长搭建平台,为企业发展培养人才。

 
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